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澳门威尼斯人app下载大学战略规划

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第2年更新(2023-2024)

学术事务

  • 阿吉罗斯工商经济学院获得AACSB认证延期五年.
  • 药学院获得重新认证.
  • 评估和认证办公室精简了评估流程,取消了核心能力评估,因为这不再是WASC的任务. 项目评审每7年进行一次. 根据战略规划的需要,对课外项目的审查进行日程安排. 
  • 校园规划和设计完成了每两年更新一次的全校空间需求概况, 提供最新的教室使用数据和分析.  
  • 教室工作小组已成立,以协调FM, IS的工作&T,注册官,CETL和CP&D优化现有课堂资源. 
  • 首届教务长组织卓越基金于2024年启动, 获奖方案来自学生生活办公室, 由教师和工作人员委员会从18份意见书中选出. 该提案旨在将宿舍退房的物业审查流程数字化. 20美元的奖金,000将简化学生的入住/退房程序,并消除对存放纸质记录的物理空间的需求.  第二个奖项计划在2025年颁发.

人力资源 

  • 致力于部署一个名为“职业指南针”的新分类分类法,为分类过程提供更大的透明度, 它的目的是让员工看到并理解在职业发展道路上晋升所需的技能和资格.  该项目的第一阶段于2024年春季启动,该阶段将于秋季中期完成.
  • 部署澳门威尼斯人app下载文化要件系列, 为组织各级领导提供的一系列开发工具.
  • 部署新程序, 事件, 以及提高员工敬业度的工具, 提供更多的员工反馈机会, 最好地将绩效反馈与持续认可和参与的承诺结合起来,利用现有的技术来帮助满足21世纪劳动力的期望, 首先是独立的员工服务周年庆典.  

资讯系统及科技

  • 在咨询办公室实施Slate CRM,为2024年秋季入学的班级管理咨询. 
  • 与教务长办公室合作,实施仪表板来管理学生的成功. 
  • 与教务长办公室合作,为项目审查数据创建可访问的报告. 
  • 实现了一个模块来跟踪教师在卡尤塞的业余兴趣. 
  • 支持学生生活办公室实施支持学生组织的新系统. 
  • 升级班级气候,我们的学生评估工具,到最新版本. 
  • 将Cayuse与我们的Peoplesoft Finance和HCM系统集成, 消除了研究办公室的手工数据输入. 
  • 实施了两个新系统, 软软的免费食物, 以支持奥兰治校区和林克校区的食品储藏室. 
  • 开发仪表板,支持活动管理团队对校园空间的监督, 为学生活动提供更多空间. 
  • 在Peoplesoft创建了新的系统,以捕获辅助教师合同数据,以确保整个校园的一致性,并允许数据报告. 
  • 与人力资源厅合作, 对人力资源管理系统实施职位管理和其他改进. 
  • 为职业和专业发展创建并实施了一个自动化系统. 
  • 与人力资源办公室合作,通过使用DocuSign改善校园流程, 目前正在试点. 
  • 更新在线时间表到Oracle的流体技术,改善系统的外观和感觉. 
  • 在人力资源办公室执行sb1162时,提供数据和仪表板. 
  • 实现了一个短信解决方案和附带的策略. 最初的用例是支持校友办公室. 

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